제2015-1회 나노물질 및 화학반응 연구단 연구직 특별
채용 계획(안)
□ 전형개요
〇 채용형태 : 특별 제한 경쟁
구분 (근무지) : 나노물질 및 화학반응 연구단
(대전, KAIST)
직종: 연구직 (영년직트랙)
분야: 나노다공성 물질의 합성 또는 특성분석, 응용 연구
지원자격:
- 학력 : 박사학위 취득자
- 전공 : 화학
- 우대사항 : 관련 분야 2년 이상 경력
※ 연구단 사정에 따라
조정
인원: O명
(적격자가 없을 시 선정하지 않을 수 있음.)
〇 채용공고 기간 : 2015.10.14. ~
2015.11.6. (24일)
- IBS 홈페이지 등 채용공고문 게재(공고문 붙임 참조)
□ 전형단계
〇 서류전형
및 면접전형 혼합 실시 후 최종 임용자 선발
- 서류전형 실시
‣ 서류전형 평가표에 의거, 응시자의 우수성에 대해 평가
‣
전형위원회 구성을 통한 평가 실시(연구단장, 부연구단장, 그룹리더 2명 총 4명)
‣ 전형위원별 평가표 평균점수를 기준으로 80점 이상
득점자를 서류전형 합격자로 선발
- 면접전형 실시
‣ 면접전형 평가표에 의거, 서류전형 합격자에 대해 평가
‣ 전형위원회
구성을 통한 평가 실시(연구단장, 부연구단장, 그룹리더 2명 총 4명)
‣ 전형위원별 평가표 평균점수를 기준으로 80점 이상 득점자 중
고득점자부터 채용예정인원 이내에서 합격자 선정
〇 서류 및 면접 전형별 평가 항목
서류전형: 채용분야의 적합성, 연구실적의
우수성, 대학이상 전학년 성적, 발전가능성 및 잠재력
면접전형: 채용분야 관련지식, 태도 및 적응력, 발표력 및 성실성, 발전가능성 및
잠재력
□ 추진일정
일 자 내 용 비 고
10.14(수)~11.6(금) - 채용공고 및 지원서 접수
IBS
홈페이지 및 해외 대학원 사이트에 공고
~11.10(화) - 서류접수 결과보고 및 전형계획 수립
~11.16(월) - 서류 전형
실시
~11.18(수) - 서류 전형 결과 통보
~11.25(수) - 면접 전형 실시
~11.27(금) - 면접 전형
결과보고 및 합격자 선정
~11.30(월) - 임용요청
(채용계획, 전형계획, 전형결과, 추천서 등 송부)
~1.1(금)
- 임용 예정(1.1.자)
※ 추진 일정상 임용 시기는 변경가능.